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    健全和完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計制度 強(qiáng)化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督

    ■本報記者 張曉祺

    2014年10月17日04:17    來源:解放軍報    手機(jī)看新聞
    原標(biāo)題:健全和完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計制度 強(qiáng)化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督

      最近,經(jīng)中央軍委主席習(xí)近平批準(zhǔn),總參謀部、總政治部、總后勤部、總裝備部聯(lián)合發(fā)布新修訂的《軍隊領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計規(guī)定》,總政治部、總后勤部修訂頒發(fā)了《軍隊領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計評價標(biāo)準(zhǔn)》,全軍審計工作領(lǐng)導(dǎo)小組修訂頒發(fā)了《軍隊領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計實施辦法》,受到全軍普遍關(guān)注。就相關(guān)問題,本報記者專訪了解放軍審計署審計長李清和。

      問:新修訂的三項法規(guī)制度在哪些方面作了改進(jìn)和創(chuàng)新?

      答:這次修訂,在7個方面作了比較大的改進(jìn)和創(chuàng)新。一是適應(yīng)各方面的審計需求,拓展了審計監(jiān)督范圍。二是按照能級管理、下審一級的原則,細(xì)化了審計權(quán)限。三是按照權(quán)力責(zé)任對等、任期審期一致的原則,突出了審計重點內(nèi)容。四是為提高審計質(zhì)量和效率,優(yōu)化了審計程序。五是規(guī)范了審計評價標(biāo)準(zhǔn),確保審計結(jié)果客觀、公正、準(zhǔn)確。六是加大了懲戒處理力度,強(qiáng)化問題整改和責(zé)任追究。七是深化了審計結(jié)果運用,要求把經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計結(jié)果作為干部考核評價、調(diào)整使用和獎勵懲處的重要依據(jù)。

      問:經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計監(jiān)督范圍有哪些新變化?

      答:按照要求,對軍隊單位、機(jī)關(guān)、部門所有領(lǐng)導(dǎo)干部,軍隊事業(yè)單位和保障性企業(yè)的負(fù)責(zé)人,以及臨時機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人,都要實施經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。重點審計對象是:任現(xiàn)職一年以上,掌管經(jīng)費物資較多、具有保障資源分配權(quán)與調(diào)節(jié)權(quán)、負(fù)責(zé)大項工程建設(shè)與大宗物資采購的團(tuán)級以上領(lǐng)導(dǎo)干部,列入或者擬列入后備的團(tuán)級以上領(lǐng)導(dǎo)干部,擬提升使用的團(tuán)級以上領(lǐng)導(dǎo)干部,一年內(nèi)達(dá)到平時服現(xiàn)役最高年齡或者任職最高年限的團(tuán)級以上領(lǐng)導(dǎo)干部,群眾反映不履行或者不正確履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)干部。這樣規(guī)定,審計范圍實現(xiàn)了全覆蓋,同時突出了審計重點。

      問:各級審計部門的審計權(quán)限是怎樣劃分的?

      答:為進(jìn)一步增強(qiáng)審計獨立性,新修訂的《規(guī)定》調(diào)整了任務(wù)分工,強(qiáng)化了業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)。各級審計部門的審計權(quán)限,按照行政隸屬關(guān)系和審計管轄范圍確定。解放軍審計署負(fù)責(zé)對軍區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)干部、總部機(jī)關(guān)軍級領(lǐng)導(dǎo)干部,軍兵種、軍區(qū)和相當(dāng)?shù)燃墕挝凰玖顧C(jī)關(guān)、政治機(jī)關(guān)、后勤(聯(lián)勤)機(jī)關(guān)、裝備機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部實施經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。其他各級審計部門負(fù)責(zé)對本級機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)干部,所屬單位及其機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部實施經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。對事業(yè)單位和保障性企業(yè)負(fù)責(zé)人的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計由其管理單位審計部門負(fù)責(zé),對臨時機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計由其派出單位審計部門負(fù)責(zé)。未編設(shè)審計部門的單位,其所屬領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計由上級單位審計部門負(fù)責(zé)。上級審計部門可以對下級審計部門審計權(quán)限范圍內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)干部直接進(jìn)行審計。

      問:經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的重點內(nèi)容有什么統(tǒng)一規(guī)定?

      答:主要從經(jīng)濟(jì)決策、經(jīng)濟(jì)管理、法規(guī)執(zhí)行、事業(yè)成效、廉潔自律5個方面,明確了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的重點內(nèi)容。一是領(lǐng)導(dǎo)干部在經(jīng)費物資分配、裝備物資采購、工程建設(shè)立項、有償服務(wù)、房地產(chǎn)處置等經(jīng)濟(jì)活動中,決策依據(jù)、決策程序、決策成效等情況。二是領(lǐng)導(dǎo)干部在計劃預(yù)算執(zhí)行、經(jīng)費物資審批、工程招標(biāo)、合同簽批等經(jīng)濟(jì)管理中,貫徹國家和軍隊財經(jīng)方針政策,落實上級和本單位經(jīng)濟(jì)決策部署,執(zhí)行規(guī)定權(quán)限和程序等情況。三是領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行全軍統(tǒng)一的財經(jīng)法規(guī)制度、建立完善本單位本部門財經(jīng)管理制度以及督促、指導(dǎo)、檢查財經(jīng)法規(guī)制度落實等情況。四是領(lǐng)導(dǎo)干部在組織保障戰(zhàn)備訓(xùn)練、人才培養(yǎng)、后勤建設(shè)、裝備科研等方面,貫徹上級和本單位規(guī)劃計劃、落實戰(zhàn)技術(shù)指標(biāo)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)行節(jié)約資源和保護(hù)環(huán)境要求及其效果等情況。五是領(lǐng)導(dǎo)干部在經(jīng)濟(jì)權(quán)力行使,公共財物使用,公務(wù)接待,住房、用車、公勤人員使用等方面遵守廉潔自律規(guī)定情況。

      問:經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計程序在哪些方面作了調(diào)整?

      答:審計程序調(diào)整的內(nèi)容比較多。一是調(diào)整了形成審計報告的時機(jī),現(xiàn)場審計結(jié)束后,審計組將審計發(fā)現(xiàn)的問題和審計意見,書面告知被審計領(lǐng)導(dǎo)干部及其所在單位,督促抓好整改,依據(jù)整改情況,形成審計報告。二是增加了審計報告的復(fù)查復(fù)核制度,被審計領(lǐng)導(dǎo)干部或者其所在單位對審計報告有異議的,可以向原審計部門書面申請復(fù)查;對復(fù)查決定仍有異議的,可以向上一級審計部門申請復(fù)核。三是明確了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計現(xiàn)場督導(dǎo)制度,上級審計部門根據(jù)工作需要,在下級審計部門組織實施領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計時,對落實審計程序、執(zhí)行評價標(biāo)準(zhǔn)、問題定性處理等情況進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)。四是建立了審計報告復(fù)議制度,審計部門對下一級審計部門報送的審計報告要進(jìn)行復(fù)議,對問題定性處理、評價等次確定不符合規(guī)定的,應(yīng)當(dāng)責(zé)令糾正。

      問:經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計評價標(biāo)準(zhǔn)有哪些新內(nèi)容?

      答:這次修訂的審計評價標(biāo)準(zhǔn),突出了警示性、體現(xiàn)了嚴(yán)肅性、增強(qiáng)了操作性。一是重新劃分了領(lǐng)導(dǎo)干部人員類型,將軍隊領(lǐng)導(dǎo)干部劃分為單位領(lǐng)導(dǎo)干部、機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部、部門領(lǐng)導(dǎo)干部、總部機(jī)關(guān)局長和大單位機(jī)關(guān)處長、事業(yè)單位和保障性企業(yè)負(fù)責(zé)人、臨時機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人六個類型,并分別制定了審計評價標(biāo)準(zhǔn)。二是調(diào)整了責(zé)任區(qū)分,對領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任,由原來的直接責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任兩種,調(diào)整為直接責(zé)任、主管責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任三種,并分別確定了責(zé)任區(qū)分的情形,特別是明確黨委會、辦公會研究經(jīng)濟(jì)事項時,會議召集主持人在多數(shù)人不同意的情況下直接決定或者批準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)直接責(zé)任。三是調(diào)整了評價等次,將原來的好、較好、一般、差四個等次,調(diào)整為優(yōu)秀、稱職、不稱職三個等次,與干部考核評價等次相一致,有利于審計評價結(jié)果的運用。四是增加了評價的剛性指標(biāo),對任期內(nèi)決策失誤造成損失浪費的,超預(yù)算辦事、超標(biāo)準(zhǔn)花錢、超財力建設(shè)的,單位本級違規(guī)違紀(jì)問題數(shù)額較大且負(fù)有直接責(zé)任的,以及本級發(fā)生財經(jīng)違法違紀(jì)案件的,有一種情形則不得評價為優(yōu)秀;對截留、挪用、克扣經(jīng)費,擅自調(diào)整改變經(jīng)費用途,超計劃搞工程建設(shè),擅自轉(zhuǎn)讓軍隊房地產(chǎn)等違規(guī)違紀(jì)金額達(dá)到規(guī)定比例的,有一種情形則評價為不稱職。

      問:經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計在加大懲戒處理力度方面有什么新規(guī)定?

      答:習(xí)主席指出,要加大審計監(jiān)督力度,及時發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)線索,形成強(qiáng)大的震懾效應(yīng)。軍委首長也多次強(qiáng)調(diào),審計存在的價值就在于發(fā)現(xiàn)問題和督察問題的解決。這次修訂,一是強(qiáng)化了審計移送制度,對達(dá)到刑事案件立案標(biāo)準(zhǔn)和符合黨紀(jì)軍紀(jì)處分條件的,要求堅決移送檢察機(jī)關(guān)和紀(jì)檢部門調(diào)查處理。二是嚴(yán)格了審計處罰制度,對違法違紀(jì)問題,依法應(yīng)當(dāng)給予審計處理、處罰的,審計部門要下達(dá)審計決定,該退還的款項、該收繳的經(jīng)費、該沒收的違法所得、該中止的工程建設(shè)、該撤銷的經(jīng)濟(jì)合同等,都要依法監(jiān)督落實到位。三是建立了審計約談制度,對違規(guī)數(shù)額或者經(jīng)濟(jì)損失數(shù)額較大,問題性質(zhì)比較嚴(yán)重,或者因內(nèi)部控制制度不健全,重大經(jīng)濟(jì)活動存在管理隱患,可能導(dǎo)致嚴(yán)重后果的,要對被審計領(lǐng)導(dǎo)干部和其他負(fù)有責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行審計約談,約談對象未按要求整改的,要在適當(dāng)范圍內(nèi)進(jìn)行通報,并提請有關(guān)主管部門對約談對象作出處理。

      問:關(guān)于下一步學(xué)習(xí)貫徹三項法規(guī)制度有什么考慮?

      答:學(xué)習(xí)貫徹三項法規(guī)制度是各級審計部門和相關(guān)部門的重要職責(zé),也是促進(jìn)各級領(lǐng)導(dǎo)干部正確履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的重要抓手。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳。通過宣傳教育,使各級領(lǐng)導(dǎo)干部充分認(rèn)清修訂經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計法規(guī)制度的重要意義,全面了解法規(guī)制度的基本要求,切實增強(qiáng)依法決策、規(guī)范用權(quán)、廉潔自律的自覺性。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。各級審計部門要有計劃、分層次組織審計人員深入系統(tǒng)學(xué)習(xí),熟練掌握法規(guī)制度的具體要求,推動經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作嚴(yán)格規(guī)范運行。三是加強(qiáng)檢查督導(dǎo)。及時了解各單位學(xué)習(xí)貫徹情況,總結(jié)推廣好的經(jīng)驗做法。明年,將組織對各大單位學(xué)習(xí)貫徹情況進(jìn)行檢查督導(dǎo),第四季度集中組織經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計質(zhì)量考評,確保法規(guī)制度落實到位。

    (來源:解放軍報)

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