“全營射擊,標尺287,方向向右0-23……”11月下旬,在新疆軍區(qū)某團火箭炮營實彈射擊現(xiàn)場,營長王懷錫果斷下達射擊命令。偵察告知,彈群全部覆蓋目標。然而,就在一年前,王懷錫還是一名不太懂軍事工作“門道”的政治教導員。王懷錫的漂亮轉型,得益于該師大力探索基層干部軍政交叉換崗任職路子的好做法。
年初,該師黨委在調(diào)研中發(fā)現(xiàn),一些政治干部缺少戰(zhàn)位意識,抓政治工作積極,參與作戰(zhàn)籌劃和組織指揮不夠,缺乏指揮實踐。
“戰(zhàn)場上,政治干部也是指揮員,豈能不會指揮打仗!”這個情況令師黨委“一班人”警醒:一名合格的政治干部,不僅要在教育課堂上會講、會教,還要在演訓場上會組訓、會指揮。為此,他們采取了一系列措施加大政治干部學軍事力度:修訂完善《優(yōu)秀政治干部評比標準》,把練好軍事作為一條硬杠杠明確下來;結成“1+1”幫帶對子,讓經(jīng)驗豐富的軍事干部從弱項入手對政治干部進行補差幫帶;每周組織優(yōu)秀軍事干部對政治干部進行1次軍事知識集中培訓,每月圍繞2到3個訓練課題組織政治干部考核,以考促訓提高軍事訓練水平。同時,他們還采取軍政互換的方式,先后將7名綜合素質過硬的教導員、指導員改任為營、連長,把11名優(yōu)秀政治干部選調(diào)到師、團司令機關,“逼”著政治干部在精通本職的同時,熟練掌握軍事指揮技能。
有心插柳柳成蔭。一系列“硬杠杠”的出臺,使一批軍政兼優(yōu)的復合型政治干部迅速成長起來。某炮兵團六連原指導員張家華擔任作偵股參謀后,潛心研究參謀業(yè)務,現(xiàn)已成為全團參謀業(yè)務教練員。目前,該師90%以上的政治干部能組織網(wǎng)上訓練。在前不久上級組織的軍事考核中,換崗的18名政治干部成績?nèi)績?yōu)秀。(馬來軍、特約通訊員羅未來)
(來源:解放軍報)