山東省濱州軍分區(qū)探索基干民兵科學(xué)普訓(xùn)辦法
在生產(chǎn)旺季掀起訓(xùn)練熱潮
基干民兵參訓(xùn)率達94%,官兵相識率、熟練使用裝備率達100%。近日,山東省濱州軍分區(qū)組織軍地聯(lián)合考評組,對全市民兵訓(xùn)練工作和市民兵應(yīng)急營整組工作進行驗收。今年,該市采取科學(xué)合理的基干民兵普訓(xùn)辦法,在夏秋生產(chǎn)旺季掀起訓(xùn)練熱潮,有效提升基干民兵隊伍整體訓(xùn)練質(zhì)效。
軍分區(qū)政委艾稱意表示,在民兵調(diào)整改革中,由于基干民兵分隊調(diào)整幅度大,編訓(xùn)中出現(xiàn)了一些新情況:約有20%的基干民兵操作裝備不熟練,一些分隊官兵互不相識、預(yù)建黨組織“掛空擋”。“不是企業(yè)不想配合軍事機關(guān)落實相關(guān)編訓(xùn)要求,主要是夏秋生產(chǎn)旺季,工訓(xùn)矛盾比較突出。”當問及原因,不少編兵單位負責(zé)人面露難色,企業(yè)民兵也是生產(chǎn)骨干,一個蘿卜一個坑,參加軍事訓(xùn)練會影響生產(chǎn)進度。
怎樣才能做到生產(chǎn)訓(xùn)練兩不誤?他們結(jié)合編兵企業(yè)生產(chǎn)實行定人、定崗、定產(chǎn)量的客觀情況,合理調(diào)整施訓(xùn)時間,采取集中統(tǒng)訓(xùn)與分散施訓(xùn)、脫產(chǎn)訓(xùn)練與在崗訓(xùn)練相結(jié)合的方式,利用企業(yè)生產(chǎn)線調(diào)整檢修和節(jié)假日輪休時間,見縫插針、化整為零,錯時、分期、分批施訓(xùn)。
戰(zhàn)備建設(shè)處處長王務(wù)運介紹,為確保普訓(xùn)成效,他們把基干民兵普訓(xùn)工作納入各級黨委、政府年度重點工作統(tǒng)一部署、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一考評,綜合運用經(jīng)濟、行政等手段,形成軍地共抓共管的強大合力。對參訓(xùn)消極、成績靠后的編兵單位及民兵,在全市予以通報。
“編兵對于企業(yè)來說,不能看成一種負擔(dān),而是一筆巨大的潛在收益,尤其對于企業(yè)品牌的樹立具有很大的促進作用。”濱州某食品有限公司副總經(jīng)理王濤表示,今年,該企業(yè)民兵骨干積極參訓(xùn),不少人受到表彰,這不僅為企業(yè)爭了光,也為企業(yè)人才隊伍建設(shè)增添了動力。
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